مقالات تخصصی

آنچه در ارسال اظهار نامه مالیاتی مهم است وباید بدانیم این است که حتما یقین پیدا کنیم که در کدام گروه مودیان مالیاتی قرار داریم و مشمول پرداخت مالیات هستیم و چه معافیت هایی به ما تعلق می گیرد و چه تکالیف قانونی در مورد زمان ارسال و تکمیل انواع …

با بکار گیری و استفاده از قوانین مالیات های مستقیم در بخش حقوق و دستمزد، علاوه بر این که حداقل مالیات مربوطه را می توان پرداخت نمود، می توان برای تنظیم لیست حقوق و مزایای پرسنلی که در سطوح بالاتری از درآمد قرار دارند به نحو شایسته اقدام نمود.

انواع شرکت‌ها و آشنایی با مراحل ثبت و تأسیس آن‌ها کارآفرینان باید قبل از راه‌اندازی شرکت یا موسسه از قوانین و مقررات شرکت‌ها که ممکن است فعالیت کارآفرینانه نوپای آن‌ها را تحت تأثیر قرار دهند، آگاهی داشته باشند. چه‌بسا بسیاری از فرصت‌های طلایی که از قوانین و مقرراتی به دست …

خیلی از ما در فضاهای متفاوتی قرار گرفتیم افراد مختلفی رو دیدیم که توی کسب و کارشون معنا و معنی هدف رو بارگذاری نکردند خیلی وقت ها پیش آمده که ما از افراد مختلفی شنیدیم که دنیا و فضای کارشون رو بدون هدف گذاری می شمارند. وقتی از این افراد …

سر آغاز یک کار گروهی: شراکت، همکاری و تشریک مساعی است که مستلزم برخورداری از یک حالت ذهنی مناسب است. در کار گروهی؛ وجود حالت های زیر در افراد ضروری است؛ همکاری سهیم شدن اعتماد گوش دادن یاری دادن و حمایت از دیگران پذیرش کمک و پشتیبانی دیگران مشارکت دادن …

یک مدیر موفق، برای تصمیم گیری صحیح، نیازمند دارا بودن اطلاعات لازم و ضروری است. زمانی که این اطلاعات در حجم زیاد وجود دارند؛ ساماندهی و دسته بندی اطلاعات کار بسیار دشواری می شود. گردش داده ها و اطلاعات با افزایش حجم آنها و نوع نیاز مدیران در سطوح مختلف …

مسئولیت اجتماعی شرکتی (به انگلیسی: Corporate Social Responsibility) یا مسئولیت اجتماعی شرکت‌ها یا مسئولیت اجتماعی سازمان‌ها از جستارهای “اخلاق کسب و کار” است که به نقش شرکتها درحوزه اجتماع می‌پردازد. مسئولیت اجتماعی شرکتی مجموعه وظایف و تعهداتی است که شرکت بایستی در جهت حفظ، مراقبت و کمک به جامعه‌ای که …